Uncategorized

Ud med rutinerne – ind med tilliden

I årevis foregik samarbejdet mellem medarbejdere og ledelse i Gentofte Kommune efter et forudsigeligt ritual: Faste pligtmøder med lang taletid til direktøren og minimal indflydelse til medarbejderne. Nu er rutinerne smidt ud, og ud af en ny mødekultur er vokset tillid og reel medbestemmelse.

Der er benhård business i tillid

Tillid mellem medarbejdere og ledelse giver kontant gevinst på bundlinjen, pointerer forskere. Det har de også erfaret i Gentofte Kommune. Her træffes mange beslutninger langt hurtigere i dag, hvor medarbejderne inddrages fra starten.

Nye regler for kapitalpensioner

Med nye regler for beskatning af
kapitalpensioner skal alle med kapitalpensioner – kollektive og private – tage
stilling til, om de ønsker at benytte sig af skatterabatten. Ligeledes skal der
tages stilling til, om man ønsker at fortsætte indbetaling til
kapitalpensioner, når fradragsretten bortfalder. For indbetalinger til
ordninger, som led i en kollektive overenskomst, er fristen dog overenskomstens
udløb.
_ _ _

Ledigheden på FTF-området – August 2012

Ledigheden på FTF-området har i gennem længere tid ligget på et stabilt niveau omkring 3,3 og 3,4 pct. Ledigheden er stigende i FTF-A, mens der i de tre øvrige a-kasser på FTF-området har været en opbremsning i ledighedsstigningen, så ledigheden i de seneste måneder har ligget forholdsvis konstant.

FTF vurdering af statsministerens åbningstale

Statsministerens åbningsredegørelse indeholdt en del om fx sundhed, indvandrere og folkeskolen, men ikke mange nye initiativer, der kan sætte gang i vækst og beskæftigelse. Det er der efter FTF’s vurdering behov for. Konkret bør anlægsloftet i den offentlige sektor afskaffes og akutpakken bør suppleres med de nødvendige justeringer på dagpengeområdet.

FTF: Regeringen må sætte mere gang i væksten

I sin åbningstale i dag fremhævede statsministeren regeringens hjælp til de ledige, bl.a. akutpakken. Den ER et vigtigt skridt – men hjælper ikke nok. Regeringen er nødt til at gå mere drastisk til værks og lette på dagpengereglerne og droppe kommunernes anlægsloft, mener FTF.

Regeringen risikerer at skubbe fleksjobbere væk fra arbejdspladserne

Reformen af fleksjob og førtidspension, som netop har været i høring, kommer til at skade fleksjobbernes muligheder for at komme i arbejde. Blandt andet fordi reformen ikke gør det attraktivt for arbejdsgiverne at ansætte folk med nedsat arbejdsevne. Og for fleksjobbere virker den decideret som en økonomisk barriere for at søge nyt arbejde.