Ansættelsesret og overenskomst

Vi kæmper for din løn og ansættelsesvilkår

Tryghed og fuld beskæftigelse bliver udfordret af ulovlig og underbetalt arbejdskraft. Fagbevægelsens Hovedorganisation arbejder for at sikre, at vores succesfulde aftalemodel med overenskomster fortsat er den måde, vi regulerer løn- og ansættelsesvilkår på. Vi sikrer, at overenskomsterne og lovgivningen på arbejdsmarkedet bliver overholdt.

Se efter OK-mærket, når du går ud. Så sikrer du, at spisestedets medarbejdere er sikret ordentlige løn- og ansættelsesforhold. Så du kan nyde din tur i byen med god samvittighed.

I år træder overgangsordningen til den nye ferielov i kraft. Frem til 1. september kører de kendte regler videre: du optjener ferie, som du afholder året efter. Herefter sker det nye: I de næste 12 mdr. indefryses feriepengene indtil, du går på pension. Fra 1. september 2020 kan du afholde ferie samme år, som du optjener den.

I Danmark har vi en særlig måde at sikre gode og trygge forhold på
arbejdsmarkedet – det kaldes ‘Den danske model’. Få styr på hvad den danske model er og kan her.

Via FH’s serviceordninger kan alle medlemsorganisationerne tilbyde sine medlemmer hjælp i arbejdsskadesager, juridisk bistand og socialrådgivning.