Løn og ansættelse

En fagforening er også en forretning

Fagforeningerne er i krise og skal tænke nyt for at beholde deres medlemmer. Det kræver, at de tør at satse på forretning frem for politik, mener forfatter Carsten Lê Madsen.

Høring over udkast til forslag til lov om ændring af forvaltningsloven (underskriftskrav)

FTF har fra Justitsministeriets Forvaltningsretskontor den 21. december 2012 modtaget udkast til forslag til lov om ændring af forvaltningsloven. FTF kan med tilfredshed konstatere, at Justitsministeren ved lovforslaget har ønsket at kodificere henstillingerne fra Folketingets ombudsmand vedrørende underskrivelse af breve, som bl.a. fremsat i dennes beretning for 2008.

Nye regler om målsætning for kønsmæssig sammensætning i ledelsesorganer

Med ændringer i selskabsloven, årsregnskabsloven m.v. er der i december 2012 indført regler om, at visse kategorier af virksomheder skal opstille konkrete måltal for kønsfordelingen i det øverste ledelsesorgan. Der skal også udarbejdes en politik for at øge andelen af det underrepræsenterede køn på øvrige ledelsesniveauer, med henblik på at forbedre fødekæden til det øverste ledelsesorgan. Der skal afrapporteres om målopfyldelsen løbende i årsrapporterne.

Organisationernes aftaler med KL

De generelle KTO-forhandlinger med KL er afsluttet. Nu er det organisationernes tur til at få aftaler om fornyelse af deres overenskomster på plads.

MED og OK 13

Den 16. februar 2013 blev der indgået forlig på det kommunale område mellem KTO og KL. Forliget indeholder flere elementer af betydning for reglerne på MED-området. Der gives her en kort præsentation af de vigtigste ændringer.

Smalt forlig i kommunerne

KL og KTO har her til eftermiddag indgået aftale om ny overenskomst for de næste to år. Udover begrænsede lønstigninger har parterne bl.a. aftalt tilpasninger i MED-systemet - om medindflydelse og medbestemmelse samt et samarbejde om at udvikle den kommunale kerneopgave. Forhandlingerne om de enkelte organisationers overenskomster, herunder om lærernes arbejdstidsregler, udestår fortsat.

Fyringsbølge har kostet på kvaliteten og arbejdsmiljøet

Fyringerne i den offentlige sektor har øget arbejdspresset og sænket kvaliteten, viser undersøgelse fra FTF. De omkostninger vil blive videreført, hvis den offentlige sektor skal skære så erhvervslivet kan få skattelettelser, advarer FTF’s formand.