Innovation

Skab bedre resultater med tillid til medarbejderne

Det nytter at vise tillid til medarbejderne og inddrage dem i udviklingen af den offentlige sektor. På Velfærdens Innovationsdag, som løber af stablen i morgen i Øksnehallen, glæder jeg mig til at præsentere et par af eksemplerne sammen med OAO.

Har du eller din kollega Danmarks bedste mindste idé?

Vær med når lønmodtagere og arbejdsgivere går sammen om at kåre Danmarks bedste mindste idé. På en ny hjemmeside kan du finde inspiration, nominere og stemme på innovative projekter, der har forbedret arbejdsdagen ude i landets kommuner.

Ledere: Tillid giver bedre kvalitet

Et flertal af ledere på FTF’s område mener, at øget tillid giver bedre kvalitet af arbejdet, viser en ny undersøgelse. Leder Mette Sanderhage har længe haft succes med at uddelegere ansvar på baggrund af medarbejdernes faglige interesser.

FTF bakker op om intelligente offentlige indkøb

Ny strategi skal hjælpe det offentlige til at købe klogere ind. Samtidig vil regeringen gøre det nemmere for det offentlige at købe og udvikle ny velfærdsteknologi. FTF bakker op om regeringens nye strategi.

Medarbejdere og ledere skal lære af hinanden

FTF og de andre parter på det offentlige arbejdsmarked har aftalt med regeringen at oprette et Center for Offentlig Innovation. Her skal medarbejdere og ledere i den offentlige sektor få nye muligheder for at lære af hinanden og udvikle nye arbejdsmetoder.

Ledere skal have mere rum til innovation

En mere effektiv offentlige sektor kræver, at der foregår mere radikal innovationen ude på arbejdspladserne, mener forskere. Kun en mindre del af innovationen består i dag af decideret nye opfindelser. Det viser en undersøgelse fra FTF som efterlyser mod fra politikerne til at give lederne rum og plads til innovation.

Mangelvare i innovation: Politik

Kommunalpolitikerne skal med ind i udviklingen af de politiske forslag, hvis de vil fremme innovative løsninger. Det viser en ny undersøgelse