Lovgivning og tilsyn styrker arbejdsmiljøet og forebygger ulykker og sygdomme på jobbet, viser omfattende forskning. FTF ønsker styrket tilsyn med det psykiske arbejdsmiljø og en ny bekendtgørelse, der klart fastsætter regler om bl.a. krav og ressourcer. Siden 2007 er Arbejdstilsynets tilsyn skåret ned med 182 mio. kr.
Folketinget har ændret lov om arbejdsmiljø, så medarbejderne på en arbejdsplads fremover kan tale med Arbejdstilsynet uden chefen i rummet. Det er en absolut nødvendighed, siger LO-næstformand.
En ny lov sikrer, at Arbejdstilsynet kan sende chefen uden for døren, så ansatte frit kan tale om problemer med mobning eller mistrivsel.
Knap hver tiende medarbejder har været udsat for mobning i arbejdstiden. Det viser ny undersøgelse blandt faggrupper under FTF, såsom pædagoger, sygeplejersker og finansansatte. Som leder kan du bruge retningslinjer for mobning til at forebygge og gøre op med en usund arbejdskultur, mener erhvervspsykolog Camilla Holst.
Som tillidsvalgt er du talsmand for dine kollegaer. Læs med, og få 10 fif til, hvordan du forbereder og gennemfører en forhandling.
Social støtte fra ledelsen er en vigtig del af et godt psykisk arbejdsmiljø, mener NFA-forsker. Få fem råd til, hvordan du som leder bakker op om dine medarbejdere.
Fire ud af ti medarbejdere oplever utilstrækkelig ledelse i forbindelse med store forandringer på jobbet. Det viser ny FTF-undersøgelse. En klar plan og et tæt samarbejde mellem leder og tillidsvalgte kan være løsningen, mener ekspert i organisationsudvikling.
Jeg er kisteglad for den enighed, der er opnået om OK18, sagde formand for FTF, Bente Sorgenfrey, i sin 1. maj-tale i Fælledparken i dag.
Stress er et samfundsproblem, som bliver individualiseret og overladt for meget til tilfældigheder, mener stressramt pædagog, der ønsker mere uddannelse af ledere og politikere, der gør mere for at bekæmpe stress.
Da en kollega gik på barsel, og nye kontrol- og dokumentationskrav voksede, blev arbejdspresset for stort for Leif Weinreich Nielsen, erhvervsrådgiver i Jyske Bank. Støtte fra leder, rådgivning og nye opgaver har hjulpet.