Udenlandske moderselskaber med filialer i Danmark kan ikke løbe fra overenskomstforpligtelser ved at lukke filialerne. Moderselskabet indtræder nemlig i filialens forpligtelser. Det viser en sag, som FH har vundet for Dansk Metal.
I en tid, hvor flere partier har rettet det hårde spareskyts mod beskæftigelsesindsatsen, advarer fagbevægelsen politikere om at kassere det, der virker. Nye tal viser, at jobrettet uddannelse for arbejdsløse er en gevinst for samfundsøkonomien.
En arbejdsgiver kunne ikke uden videre bruge corona som force majeure til at hjemsende medarbejdere uden løn. Det viser en principiel sag, som Fagbevægelsens Hovedorganisation har vundet for Serviceforbundet. Sagen kan også få betydning for eventuelle kommende nedlukninger på grund af stop for energiforsyning til produktion, vurderer FH-advokat.
Godt nyt for fleksjobbere: Arbejdsretten har kompetencen til at afgøre sager om deres ansættelsesforhold, også selvom arbejdsgiveren ikke har overenskomst. Det viser en afgørelse, i en sag, som FH fører for 3F.
FH har vundet en sag, hvor en arbejdsgiver truede med tæsk mod en medarbejder, der ønskede at henvende sig til 3F om manglende betaling for overarbejde.
Et privat plejefirma ansatte SoSu-assistenter som selvstændige konsulenter. Men den går ikke: Lønmodtagernes Garantifond fastslår, at de skulle betragtes som lønmodtagere – selv om de var hyret ind som underleverandører. En skelsættende afgørelse i kampen for ordentlige arbejdsvilkår ifølge FH.
Konkurstruede virksomheder skulle slippe for at betale skyldig løn til medarbejderne. Sådan lød et lovforslag fra Justitsministeriet – som FH nu har afværget. Dermed kan man altid kræve at løn og feriepenge betalt. Også fra konkurstruede virksomheder.
Politikerne på Christiansborg er blevet enige om en række initiativer, der skal fremme offentligt ansattes ytringsfrihed. ”Et fremskridt som fagbevægelsen har efterlyst længe”, siger formand for Fagbevægelsens Hovedorganisation, Lizette Risgaard.
Ledere i den offentlige sektor presses af at få flere og flere medarbejdere under sig. Mange af lederne oplever, at det går ud over kvaliteten af deres ledelse – til skade for medarbejdere og borgere. Det viser en ny analyse fra FH blandt offentlige ledere.
Arbejdsgivere, der aflønner fordrevne ukrainere under sædvanligt dansk niveau, skal straffes med bøde og ultimativt fratages retten til at drive virksomhed. Sådan lyder et forslag, som Fagbevægelsens Hovedorganisation har sendt til regeringen.