Folketinget har i dag forkastet regeringens forslag om en lavere beløbsordning. Det er gode nyheder for danske lønmodtagere, for der er ikke brug for lempelser af ordningen, mener Fagbevægelsens Hovedorganisation.
Siden nytår 2020 har MA som den eneste akademiske a-kasse deltaget i a-kasseforsøget. Oplevelsen er, at eneansvaret for kontakten med medlemmerne i de tre første måneder af deres ledighed giver rigtig god mening.
Der er i nat indgået en foreløbig aftale mellem Rådet og Europa-parlamentet om EU-direktivet om mindsteløn.
På trods af at vi arbejdsgivere og lønmodtagere en gang imellem står meget langt fra hinanden, er vi enige om én ting: Et godt samarbejde mellem ledelse og medarbejdere er forudsætningen for en arbejdsplads med god trivsel og en solid bundlinje.
EU-domstolen er i dag kommet med en afgørelse, der kan betyde, at flere fagforeninger vil ændre deres vedtægter. Dommen i en sag om aldersdiskrimination betyder nemlig, at det i hvert fald EU-retligt er aldersdiskrimination at have en aldersgrænse for opstilling til tillidsposter i fagbevægelsen – sådan som mange fagforeninger har i dag.
De økonomiske vismænd fremlægger i dag deres forårsrapport. Rapporten indeholder et kritisk eftersyn af ministeriernes regneprincipper på dagpengeområdet, som bekræfter den kritik FH’s formand, Lizette Risgaard har fremført : ”Dagpengemodellen skal ikke bare på værksted – den skal totalrenoveres”.
DA har offentliggjort lønudviklingen for 1. kvartal 2022. I 1. kvartal 2022 steg lønnen på DA-området med 3,8 pct. Det er 0,6 pct.-point over udviklingen i de tre sidste kvartaler…
I dag efteruddanner færre danskere sig på arbejdsmarkedet end tidligere, på trods af at pensionsalderen stiger. Den udvikling skal vendes, og derfor foreslår Fagbevægelsens Hovedorganisation en ret til sporskifte til dem, der har været længe på arbejdsmarkedet.
FH ønsker fortsat, at Danmark skal have et tårnhøjt ambitionsniveau i forhold til at in-vestere i velfærd, uddannelse og andre 2. generationsreformer. Det er ikke gratis, og med det nationale kompromis om sikkerhed er de finanspolitiske rammer indskrænket. Derfor fremlægger FH en samlet økonomisk 2030-plan som sikrer finansiering til at opretholde et højt ambitionsniveau på Danmarks vegne.
En ny økonomisk 2030-plan fra fagbevægelsen skal sikre, at der ikke alene er penge til mere militær og flere ældre, men også penge til kvalitetsløft samt investeringer i grøn omstilling og uddannelse.