FH – Fagbevægelsens Hovedorganisation takker for muligheden for at afgive høringssvar til lovændringen, som udmønter dele af ”Anden delaftale om nytænkning af beskæftigelsesindsatsen”, som blev indgået den 24. juni 2022.…
FH bakker op om lovforslaget, og vil gerne kvittere for, at regeringen og aftalepartierne er enige om at hæve den maksimale grænse for fagforeningsfradrag og at fradragsretten for private lønforsikringer af a-kassemedlemsskab i en vis periode. Dog mener FH, at fradragsværdien af fagforeningsfradrag bør øges til 33 pct. og at beløbsgrænsen der betinger fradragsretten for private lønforsikringer, bør være højere end forslået i lovforslaget.
For godt et år siden fik de kolleger, der har været længst på arbejdsmarkedet, endelig muligheden for at gå tidligere på pension. Det har vi i fagbevægelsen kæmpet for i…
Udenlandske kontanthjælpsmodtagere skal ikke, som en del af nytteindsatsen, gå ind og overtage jobs, der i dag varetages af medarbejdere på helt almindelige vilkår i kommunerne. Det er dog præcis dét, Cecilia Lonning-Skovgaard foreslår, når hun henviser til opgaver som at rydde op på gader og strande, vedligeholde legepladser i parker, institutioner osv. Men hvis ledige flygtninge og indvandrere kan varetage disse opgaver, så ansæt dem dog i stedet.
En gammel kanin er igen trukket op af hatten: Indslusningsløn. Men det løser intet at sætte flygtninge og indvandreres løn ned og derpå lade dem sejle i deres egen sø. Det vil føre til et opdelt arbejdsmarked, hvor B-holdet vil få lønninger, der er umulige at leve af.
Antallet af langtidsledige stiger. Derfor haster det med at fjerne de nuværende forhindringer for, at langtidsledige kan blive hurtigt omskolet. FH foreslår derfor nye, fleksible regler for, hvornår ledige kan få lov at tage en ny uddannelse. Og så bør kommunerne have lettere adgang til at bruge revalidering.
For fire år siden indgik vi i fagbevægelsen en trepartsaftale om skabelsen af en ny integrationsgrunduddannelse (IGU). Mit budskab til Christiansborg er krystalklart: Lav en jobrettet integration, hvor opkvalificering, sprogundervisning…
Cepos ryddede forsiden på Berlingske fredag med en kritik af den nye opkvalificeringsreform. ”Et nybrud i beskæftigelsespolitikken” lyder den noget besynderlige kritik. For en gang skyld vil jeg erklære mig enig med Cepos. Det er et nybrud. Men vores mellemregninger er næppe de samme.
Et mindretal i folketinget ønsker midlertidigt at slække på det rimelighedskrav, som sikrer, at virksomhederne ikke bruger virksomhedspraktik som en nem adgang til gratis arbejdskraft. ”Det er ikke den rigtige medicin at sende flere ledige ud i virksomhedspraktik lige nu. Tværtimod bør der tænkes i uddannelse og opkvalificering af de ledige,” siger Ejner K. Holst, næstformand for FH.
Coronakrisen har rystet samfundet og sat det i stå. 94.000 er meldt arbejdsløse. "Derfor sætter vi også alarmblinket på allerede nu. For både de unge og de ældre skal have mulighed for at vende tilbage til arbejdsmarkedet", siger Ejner K. Holst