Hver tredje arbejdsplads glemmer det psykiske arbejdsmiljø
34 procent af de danske arbejdspladser har ikke undersøgt det psykiske arbejdsmiljø de seneste tre år, viser nye tal. FTF vil have mere rådgivning og endnu større fokus på området.
Lederne skal hjælpe medarbejdere med nedsat arbejdsevne
Nedsat arbejdsevne behøver ikke føre til et fleksjob. En ny reform skal få lederne til at tage ansvar og sørge for, at ansatte med særlige behov kan opretholde deres arbejdsliv og indkomst.
En god leder gør bureaukratiet spiseligt
Regler og procedurer kan være hård kost for offentligt ansatte, men hvis lederen er dygtig, kan hun få sine ansatte til forstå reglerne, så de bliver lette at fordøje.
Glade medarbejdere skaber vækst og kvalitet
Hvis ledelsen formår at gøre medarbejderne tilfredse, giver det gode økonomiske resultater og kvalitet i arbejdet. Det var konklusionen ved dagens Folkemøde-arrangement om ledelse.
Tillid til ansatte giver mere offentlig sektor for pengene
Næsten halvdelen af de offentligt ansatte vurderer, at de i løbet af det seneste år har formået at løbe hurtigere, uden at det er gået ud over kvaliteten. Succesopskriften hedder tillid og samarbejde på arbejdspladsen, viser en ny undersøgelse fra FTF.
Fagbevægelsen: Lang vej til et bedre psykisk arbejdsmiljø
Beskæftigelsesministeren har valgt den snævre vej i ligestillingen mellem det fysiske og psykiske arbejdsmiljø. En samlet fagbevægelse mener ikke, de planlagte ændringer i indsatsen er ambitiøse nok. Der er stadig lang vej igen, hvis vi skal komme dårligt psykisk arbejdsmiljø til livs, lyder budskabet.
Behold ældre ressourcer med nye seniorpakker
Nye seniorpakker til arbejdspladser med under 250 ansatte skal sikre, at ældre medarbejdere kan blive længere på arbejdsmarkedet. TR og arbejdsmiljørepræsentanten spiller en central rolle som sparringspartner for kolleger over 55 år.
Behold ældre ressourcer med nye seniorpakker
Nye seniorpakker til arbejdspladser med under 250 ansatte skal sikre, at ældre medarbejdere kan blive længere på arbejdsmarkedet. Lederne spiller en central rolle i at fastholde ressourcestærke seniorer, mener FTF.
Medarbejdere og ledelse skal samarbejde om forandringer
Succesfuld forandring kræver medarbejdernes opbakning. 22 nye råd hjælper dig og din arbejdsplads med at forandre uden at slå luften ud af arbejdsmiljøet.
Stress øger kvinders risiko for demens
Kvinder har 60 procent større risiko for at få demens, hvis de oplever langvarig stress som midaldrende, viser en svensk undersøgelse. Her får du gode råd til, hvordan du kommer demensen i forkøbet.