Pas på den danske model – find en forhandlingsløsning. Det er hovedbudskabet fra FTF i forbindelse med den verserende konflikt på mellem lærerorganisationerne og de statslige og kommunale arbejdsgivere. Derfor bakker hovedorganisationen for 450.000 offentligt og privat ansatte også op om demonstration på onsdag den 20. marts.
Vejen ud af krisen er for længe gået via spareøvelser. FTF foreslår, at alle EU-lande indfører dagpengesystemer. Det vil støtte ledige økonomisk og hjælpe dem mod arbejdsmarkedet.
Regeringen har lige fremlagt sin Vækstplan DK, som har fået knubbede ord med på vejen fra FTF og andre. FTF er partipolitisk uafhængig, og jeg kan tilslutter mig, at Danmark har brug for en vækstplan, der både på kort og længere sigt skaber nye private arbejdspladser. Mit indlæg er i Frederiksborg Amts Avis i dag.
Fagbevægelsen har sat sit aftryk i EU. For første gang skal EU’s statsledere på et topmøde tale om den sociale dimension som fx sikring af ledige. Et skridt i den rigtige retning, siger FTF’s formand.
Lærerne står ikke alene i konflikten med arbejdsgiverne. Flere fagforbund melder deres støtte til lærerne og kræver, at KL går reelt ind i forhandlingerne om lærernes arbejdstid. De opfordrer politikere og arbejdsgivere til at respektere den danske model. FTF har samlet nogle af udtalelserne her.
Finansministeren og KL har med deres lockout-varsler mod skolelærere og andre undervisere indtil videre sat et sørgeligt punktum for et bizart forhandlingsforløb
Fagforeningerne er i krise og skal tænke nyt for at beholde deres medlemmer. Det kræver, at de tør at satse på forretning frem for politik, mener forfatter Carsten Lê Madsen.
Nu må virksomhederne vise, at de kan skabe mange nye danske job - så gode offentlige kroner ikke bliver spildt på nyttesløse skattelettelser, siger FTF’s formand til regeringens nye vækstplan.
Danske virksomheder og borgere har tilsammen en opsparing på cirka 150 milliarder kr. Det er penge, som kan skabe flere job, hvis de bliver sat i omløb. Men krisestemningen betyder, at ingen tør bruge pengene, lyder det fra AE-rådet. Se video-interview.
Det er OK at forhandle løn og arbejdsvilkår - uden utidig politisk indblanding. Læs her hvorfor: