Investeringer i forsvaret er en fælles opgave. Lønmodtagerne har allerede løftet deres del med Europas højeste pensionsalder. Det er uretfærdigt, at vi nu skal påtage os endnu mere, mens de velhavende får skattelettelser, og virksomhederne undgår at bidrage til fællesskabet.
Der SKAL være råd til at sikre en retfærdig pension for lønmodtagerne! Hvis vi ikke passer på vores samfundskontrakt, risikerer vi at rive den midt over. Det siger Morten Skov i interview med Børsen.
Morten Skov kritiserer økonomiminister Stephanie Loses udtalelser om de unges pensionsalder og mener, at Danmark har råd til at sænke pensionsalderen for unge generationer.
Lønmodtageres vilkår og en retfærdig pension skal være i centrum i 2025 for at sikre et stærkt og sammenhængende Danmark. Der er behov for en fælles indsats for bedre vilkår og lighed på arbejdsmarkedet.
Hvis man har et hårdt fysisk arbejde, har man dobbelt så stor risiko for at trække sig tilbage inden folkepensionsalderen, viser AE i ny analyse.
Kære Mette, Troels og Lars! Tillykke med regeringens to-års fødselsdag. I gik sammen for at træffe de svære beslutninger. Og nu står I over for en kæmpe udfordring. Fire ud…
Vi skal sikre, at alle kan holde til flere år på arbejdsmarkedet og samtidig få gode år på pension – det kræver investeringer i arbejdsmiljø og sociale ordninger
Mange seniorer ønsker at fortsætte med at arbejde, men møder unødvendige barrierer. Regelforenklinger og økonomiske incitamenter kan skabe mere fleksibilitet og et stærkere fællesskab, hvor alle kan bidrage længere.
Flere og flere seniorer både kan og vil arbejde. Det er positivt, især i lyset af den demografiske udvikling med store årgange i 60’erne. Alligevel presser eksisterende regler mange til at stoppe helt.
FH foreslår en række initiativer, herunder bedre opkvalificering, fleksible pensionsmuligheder og ændringer i seniorpræmien for at fastholde flere seniorer på arbejdsmarkedet. Disse forslag bør prioriteres i en kommende pensionsaftale.