MED/SU

Bak op om ny Facebook-side: #JobUdenStress

FTF lancerer en ny Facebook-side, hvor du og I kan være med til at sætte fokus på vigtigheden af et arbejdsliv uden stress og dårligt psykisk arbejdsmiljø. Fortæl din historie, og brug #JobUdenStress på Facebook og Twitter.

Brug medarbejderne til at udvikle den offentlige sektor

Medarbejdere og ledere på de kommunale arbejdspladser samarbejder om at levere kvalitet og udvikle ydelserne til borgerne, viser undersøgelse. Lær af de gode erfaringer og brug medarbejderne til at udvikle den offentlige sektor, lyder det fra FTF’s formand.

Medarbejdernes stemme er afgørende

Det er afgørende, at medarbejderne bliver hørt, når fremtidens ledelses- og styringsdagsorden skal formuleres, sagde FTF’s formand til MED-konference i Høje Taastrup.

Kommunaldirektører: MED-systemet skal bruges strategisk

Medarbejdere og topledere i kommunerne er slående enige: Fremtidens kommunale topleder skal kunne inddrage medarbejderne i langsigtede og strategiske drøftelser i HovedMED-udvalget. Og medarbejdernes repræsentanter skal bidrage til de strategiske drøftelser. Det viser ny undersøgelse.

Gør op med tidstyranniet i MED-udvalget

I Gentofte hoved-MED-udvalg bruger de nu blot halvt så lang tid på de faste møder, hvor alle er til stede, på grund af nogle få, men grundlæggende ændringer i kulturen og procedurerne.

Gør op med tidstyranniet i MED-udvalget

I Gentofte hoved-MED-udvalg bruger de nu blot halvt så lang tid på de faste møder, hvor alle er til stede, på grund af nogle få, men grundlæggende ændringer i kulturen og procedurerne.

Medarbejderne på jagt efter mere kvalitet for pengene

Tillid til medarbejdernes innovationskraft er et kernepunkt, når fagprofessionelle medarbejdere og ledere i Gladsaxe Kommune udforsker nye samarbejdsformer om komplekse opgaver på tværs af fagligheder. Målet er mere kvalitet. Stort projekt er netop gået i gang med MED-systemet som ankerpunkt.