På mødet blandt Folketingets partier den 3. februar 2022 var der bred opbakning til nye regler for hjemmearbejde.
Læs mere
Læs mere om de nye regler på Beskæftigelsesministeriets hjemmeside
Aftalen omfatter bl.a. krav om særlig indretning af en skærmarbejdsplads, fx at skærmen skal være adskilt fra tastaturet.
At skærm og tastatur er adskilt er en basal forudsætning for hensigtsmæssige arbejdsstillinger- og bevægelser.
Reglen gælder, når en ansat arbejder foran en skærm i mere end to hele dage inden for en normal arbejdsuge.
Og uanset om skærmarbejdet udføres hjemme eller på arbejdspladsen. Skærmarbejdspladsen skal tilbydes ét af stederne.
Vi kunne måske godt have ønsket os mere fokus på lønmodtagernes arbejdsmiljø, når de arbejder hjemme. De nye regler fører forhåbentlig til, at der bliver lavet gode ordninger ude på arbejdspladserne, som er fleksible både for arbejdsgivere og lønmodtagere
Tydeligere regler
Næstformand i Fagbevægelsens Hovedorganisation, Morten Skov, glæder sig over, at reglerne for hjemmearbejde nu er blevet mere tydelige.
”Det er godt at der kommer nogle nye regler for hjemmearbejde, som er lettere at forstå”, siger Morten Skov.
Han forventer, at de nye regler giver anledning til grundige og konstruktive drøftelser ude på arbejdspladserne om, hvordan hjemmearbejdet skal foregå.
”Vi kunne måske godt have ønsket os mere fokus på lønmodtagernes arbejdsmiljø, når de arbejder hjemme.
De nye regler fører forhåbentlig til, at der bliver lavet gode ordninger ude på arbejdspladserne, som er fleksible både for arbejdsgivere og lønmodtagere”, siger Morten Skov.
