Praktikpladser til alle
Det går fremad med antallet af praktikpladser, særligt på det private område. ”Det er positivt, men der skal mere fart på, hvis de ambitiøse mål i trepartsaftalen skal nås” siger LO-næstformand Nanna Højlund.
FTF: Trepartsaftale styrker fremtidens VEU
FTF er glad for, at den nye trepartsaftale om efter- og videreuddannelse også har fokus på den videregående efter- og videreuddannelse, som får et nyt udviklingsprogram. Tidspres og økonomi er fortsat barrierer for deltagelse i efter- og videreuddannelse, så det er vigtigt at parterne samarbejder om udvikling af relevante og realistiske kurser og bedre mulighed for merit.
Socialrådgivers efteruddannelse hjælper børn og unge på sygehuset
Med trepartsmidler i hånden fik sygehussocialrådgiver Jannie Friis en diplomuddannelse som familieterapeut. Det giver bl.a. færre konflikter og bedre støtte til patienter og pårørende på Børne- og Ungeafdelingen på Holbæk Sygehus.
Ekspert: Brug for mere kort, praksisnær efteruddannelse
Det er meget alvorligt, at 42 % af FTF-lederne vurderer, at den manglende efter- og videreuddannelse har ført til dårligere kvalitet, mener ekspert.
Leder: Stram økonomi forhindrer ansatte i at komme på efteruddannelse
De økonomiske muligheder for at sende folk på efter- og videreuddannelse er blevet begrænset de senere år. SVU’en er skåret væk, og vikarpulje er nedlagt, og det gør det dyrere at opkvalificere ansatte, forklarer leder.
Ledere: Manglende efteruddannelse giver dårligere kvalitet
Kvaliteten forringes, når ansatte ikke får efteruddannelse, siger stor andel af lederne i ny undersøgelse. Bl.a. brug for flere nye, fagspecifikke kurser, mener FTF, der har taget forslaget med i trepartsforhandlingerne.
Forårets mest læste historier
Overenskomst, organisering og arbejdsmiljø topper listen over forårets mest læste historier på ftf.dk i 2017. Se de mest populære nyheder på web og sociale medier her.
Offentligt ansatte skal opkvalificeres til nye digitale tider
Digitaliseringen af den offentlige sektor er afgørende for bedre kvalitet til borgere og virksomheder - men digitaliseringen kan kun udnyttes, hvis medarbejdernes kompetencer bliver løftet. Enighed i bredt panel på Folkemødet.
Fremtidens medarbejdere skal være tværfaglige
Fremtidens arbejdsmarked har brug for mere tværfaglighed – og det kræver en nytænkning af efter- og videreuddannelsessystemet. Det blev slået fast på et LO/FTF-arrangement på Folkemødet i går.
Sygeplejerske: Ny teknologi bør udvikles i samarbejde med de ansatte
Kontinuerlig oplæring samt efter- og videreuddannelse er afgørende for at få succes med nye digitale løsninger og teknologi, der kan gavne patienter, borgere og samfund. Det mener sygeplejerske og ph.d. studerende Jeanette Finderup.