Danmarks Statistiks lønudvikling i 2. kvartal 2019
Danmarks Statistik har offentliggjort lønudviklingen for 2. kvartal 2019. I den private sektor steg lønnen med 2,5 pct. i 2. kvartal 2019, hvilket er på linje med udviklingen siden starten af 2018.
Fortsat stabil lønudvikling på DA-området i 2. kvartal 2019
Lønudviklingen på DA-området var 2,4 pct. i 2. kvartal 2019, hvilket var 0,1 pct.-point lavere end i 1. kvartal 2019. Siden 2. kvartal 2018 har der været en ganske stabil lønudvikling omkring 2½ pct.
Normaltemperaturen på arbejdsmarkedet er stigende
Arbejdsmarkedet slår for tiden den ene rekord efter den anden. Beskæftigelsen har aldrig været højere. Der er skabt titusindvis af job siden 2013. Beskæftigelsen for lønmodtagere er steget uafbrudt hver eneste måned de seneste seks år, og der er blevet færre arbejdsløse.
FH’s økonomiske prognose: Enestående mulighed for at få alle med
Arbejdsmarkedet er i fin form. Beskæftigelsen har nu endelig hentet det tabte fra krisen, og der er udsigt til, at der bliver skabt endnu flere job de kommende år. Det betyder, at flere kan få foden inden for på arbejdsmarkedet. Det viser FH’s nye økonomiske prognose.
Den danske model er i topform
På Lønmodtagernes Topmøde i dag fastslog FH-formand Lizette Risgaard, at statsministerens forslag om mindsteløn ved lov er en rigtig dårlig idé. Løn- og arbejdsvilkår skal også i fremtiden aftales mellem arbejdsmarkedets parter.
Sådan skaber vi et rigere Danmark
Staten bør oprette en ny national investeringsfond til et investere massivt i startups og nye teknologier, akkurat som man gør i Tyskland, skriver formanden for Fagbevægelsens Hovedorganisation Lizette Risgaard
Plads til højere lønstigninger i Danmark
I 4. kvartal 2018 var lønudviklingen på DA-området 2,5 pct., hvilket var det samme som i kvartalet før. Det betyder, at lønstigningstakten for året 2018 som helhed også var på 2,5 pct., hvilket er på linje med forventningerne.
Plads til højere lønstigninger i Danmark
Nye tal viser, at de danske lønninger fortsat stiger i stort set samme takt som i udlandet. ”Virksomhedernes konkurrenceevne er stærk, og lønstigningerne ligger fortsat på et moderat niveau. Der er plads til højere lønstigninger herhjemme”, siger cheføkonom i FH, Allan Lyngsø Madsen.
Fortsat stabil lønudvikling
Lønstigningstakten er stabil på et let forhøjet niveau i forhold til perioden fra 2015 til starten af 2018. Lønstigningstakten var 2½ pct. i 3. kvartal 2018.