FH; Maskinarbejder i Danmark.

Din leders opbakning er afgørende for din efteruddannelse

Synes din arbejdsgiver, det er en god ide, at du efteruddanner dig? Hvis ja, vil du være langt mere motiveret for at dygtiggøre dig. Hvis din chef derimod synes, at efteruddannelse er spild af tid, vil du typisk være mindre motiveret og gå glip af nye kompetencer. Med andre ord: Din arbejdsgiver er langt henad vejen nøglen til din efteruddannelse. Det er den rå konklusion på en ny undersøgelse, Oxford Research har foretaget for FH.

Cheføkonom Jonas Schytz Juul: Det er en god forretning at få alle med

De fleste prognosemagere er enige om, at dansk økonomi efter et kraftigt opsving lægger an til en blød landing. Dermed ser vi også ind i at beskæftigelsen i Danmark vil nå nye højder, samt en gylden mulighed for at hjælpe endnu flere personer på kanten af arbejdsmarkedet til at få fodfæste. Det er ikke kun til gavn for den enkelte, det er også en god forretning for hele vores samfund.

Majbrit Berlau: Mere tillid og mindre kontrol skal handle om borgerne – ikke færre medarbejdere

Lars Sandahl Sørensen ønsker sig mindre kontrol, bureaukrati og dokumentation, og mere tillid til de offentlige ansatte. Det vil han skabe ved at få kommuner, regioner og staten til at skaffe sig af med 30.000 ansatte. Sandahl Sørensen ordinerer en god medicin, men tager fejl af sygdommen og risikerer at gøre skade på patienten. Den tillidsbaserede forandringsbølge handler om borgerne og kvaliteten af velfærden – ikke om hovedløst at skære i antallet af medarbejdere.

Integration: Invandrere og flygtninge modtager hjælp og undervisning på sprogskole

Ejner K. Holst: Hvad er det egentlig, du mener, Lonning-Skovgaard?

Udenlandske kontanthjælpsmodtagere skal ikke, som en del af nytteindsatsen, gå ind og overtage jobs, der i dag varetages af medarbejdere på helt almindelige vilkår i kommunerne. Det er dog præcis dét, Cecilia Lonning-Skovgaard foreslår, når hun henviser til opgaver som at rydde op på gader og strande, vedligeholde legepladser i parker, institutioner osv. Men hvis ledige flygtninge og indvandrere kan varetage disse opgaver, så ansæt dem dog i stedet.

Ledighed og arbejdsløshed: Ledige og arbejdsløse for rådgivning og hjælp i Jobcenteret på Gammel Køge Landevej i København

Jonas Schytz Juul: Efter- og videreuddannelse skal være et samfundsansvar

Det er mere afgørende for de danske lønmodtagere nu end nogensinde før, at vi har et stærkt system voksen-, efter- og videreuddannelse, hvor det er muligt at skifte spor og påtage sig nye funktioner gennem et langt arbejdsliv. Derfor har vi i FH en klar målsætning om at få styrket mulighederne for at ufaglærte, faglærte og personer med en videregående uddannelse, får bedre adgang til at få de nødvendige kompetencer.

Aggressiv borgerlighed: Fuldt fradrag til virksomhederne men ikke til lønmodtagerne

Dansk økonomi ville ikke være kommet så hurtigt på fode igen efter corona, hvis ikke vi havde haft et velorganiseret arbejdsmarkedet. Alligevel synes man hos De Konservative og i Berlingske, at rettigheder og pligter kun er noget, der handler om lønmodtagernes vilkår. Fx mener man, at det er helt ok, at virksomheder har fuldt skattefradrag for deres medlemskontingent, mens lønmodtagerne ikke har.