Italiensk dom skaber Wild West arbejdsmarked og social dumping i DK
Italienske firmaer står for hver tredje arbejdstime af de udstationerede medarbejdere på danske byggeprojekter, viser nye tal.
Fagbevægelsens Hovedorganisation er alvorligt bekymret over den store andel – italienske firmaer kan nemlig dumpe lønnen i Danmark uden konsekvenser pga. hul i reglerne.
I forvejen er italienske virksomheder berygtede for snyd og løndumping i Danmark.
En tredjedel af de arbejdstimer, som udstationerede medarbejdere lægger på byggeprojekter i Danmark er i løbet af det seneste halve år blevet udført af italienske firmaer. Det viser en ny analyse fra fagforbundet 3F.
Fagbevægelsen vil stærkt opfordre danske bygherrer til at tage alle nødvendige forholdsregler, hvis de tegner kontrakt med italienske leverandører
Regeringen vil ændre reglerne for udenlandsk arbejdskraft, så det bliver nemmere at ansætte udlændinge uden arbejdstilladelse. Ændringen udgør både en risiko for omfattende social dumping og gennemføres administrativt uden om Folketinget.
”Her bygger mafiaen Letbanen”, stod der for nogle år siden på et skilt ved det store banebyggeri i Aarhus. Var der firmaer blandt underentreprenørerne, som stod i forbindelse med den…
Regeringen lader med åbne øjne praksis fortsætte, som på dybt uretfærdig vis trækker lønningerne nedad. Et problem, der kun vil blive større med en lavere beløbsgrænse.
Fagbevægelsens Hovedorganisation (FH) har modtaget høring over EU-kommissionens forslagtil: Directive of the European Parliament and of the Council harmonising certain aspects of insolvency law. Der er pt. kun modtaget en…
FH har vundet principiel sag på vegne af 3F og rumænsk medlem, der blev groft chikaneret og endte med at blive fyret i strid med Foreningsfrihedsloven. FH har i Afskedigelsesnævnet sikret godtgørelse på 50.000 kr. Vigtig sejr i kampen mod organisationsfjendtlig adfærd, fastslår FH.
Hele verdens opmærksomhed er rettet mod Qatar og de uhyrligheder, som migrantarbejderne udsættes for. Og godt for det – men hvornår skal vi tale om migrantarbejderne i Danmark, som også udnyttes i en grad, som langt de færreste er klar over?
I de første fire leveår har Fagbevægelsens Hovedorganisation haft alt for meget magt, hvis du spørger nogle, men alt for lidt, hvis du spørger andre. Sandheden er, at der har været både sejre og nederlag. Vi kan se tilbage på fire år med stor indflydelse på trods af medlemsflugt.
FH – Fagbevægelsens Hovedorganisation takker for muligheden for at afgive høringssvar til lovforslaget om udmøntning af aftale om styrket international rekruttering. FH er overordnet set enig i, at det er…
Derudover har din fagforening sikret dig pension, barsel, overtidsbetaling og meget mere. Resultater, der er til at tage at føle på. Noget du kan mærke i din hverdag.
EU foreslår et nyt direktiv om bedre vilkår for medarbejdere på arbejdsplatforme som fx Wolt eller Worksome. Fagbevægelsen opfordrer Folketingspolitikerne til at bakke fuldtonet op. ”Direktivet kan bidrage til at styrke vores danske model. Falske selvstændige uden rettigheder vil i fremtiden lettere kunne få status som arbejdstagere og dermed kunne sikres basale rettigheder som fx ferie, barsel og løn under sygdom”, lyder det i en fælles udmelding fra FH, HK og 3F.