LIGE NU HAR VI:

8.000

UNGE, SOM MANGLER EN LÆRE- ELLER PRAKTIKPLADS.

18.000

DANSKERE OVER 55 ÅR, SOM ER LEDIGE.

20.000

NYUDLÆRTE OG NYUDDANNEDE, SOM MANGLER ET JOB.

100.000

UNGE UNDER 30 ÅR, DER HVERKEN ER I JOB ELLER I UDDANNELSE

Arbejdsgiverne går over grænsen

Arbejdsgivernes forslag om at åbne for mere udenlandsk arbejdskraft er over grænsen. Hvad med de mere end 100.000 danske ledige? Dem skal vi have i job i stedet for at opgive dem.

Efter mere end 50 afslag: Det gør ondt

Hvorfor hente udenlandsk arbejdskraft, når vi har Lain-Roger

LÆS MERE

Seneste

Sådan blev Fagbevægelsens Hovedorganisation til

Tag med på en historisk tur på ni kapitler – læs om milepæle i fagbevægelsens historie fra sidst i 1800-tallet frem til i dag. Dyk fx ned i de første store sejre: 8-timers arbejdsdag og ferie med løn. Eller læs om fagbevægelsen under krigen eller fusionen mellem FTF og LO.

FH-vejledning om Corona: Må min arbejdsgiver kræve, at jeg viser et coronapas?

Hvornår kan min arbejdsgiver kræve, at jeg bliver testet for COVID-19? Hvor meget har min arbejdsgiver krav på at få vide? Skal min arbejdsgiver begrunde årsagen til test? Få svar på disse og andre spørgsmål i FH-vejledning om COVID-19.

Gå til vejledning

Lizette Risgaard: Jeg er ikke i tvivl om, hvem jeg stemmer på!

Efterårets kommunal- og regionsrådsvalg nærmer sig. Med kampagnen ”stem for fællesskabet” vil fagbevægelsen sætte en ny retning for Danmark, og kæmpe for lønmodtagernes mærkesager. Derfor sætter vi den kommende tid fokus på, at der fortsat skal være råd til velfærd i fremtiden. At der skal være job og uddannelse til alle. Samt at der skal sættes en stopper for de skrupelløse fuskerfirmaer, der underbetaler og udnytter deres medarbejdere.

vi arbejder for

Politiske indsatsområder

Klik dig videre til mere information om Fagbevægelsens Hovedorganisations politiske indsatsområder

Tag FH’s stress-test

Det er ikke ligegyldigt om du ligger i det grønne, gule eller røde felt!

Hvem står i spidsen for Fagbevægelsens Hovedorganisation

Politisk ledelse