Tirsdag 24.05 samler FH fagbevægelsen, erhvervslivet og politikere til Lønmodtagernes Topmøde. Temaet og budskabet er klart: Lad os være fælles om den danske model.
I dag efteruddanner færre danskere sig på arbejdsmarkedet end tidligere, på trods af at pensionsalderen stiger. Den udvikling skal vendes, og derfor foreslår Fagbevægelsens Hovedorganisation en ret til sporskifte til dem, der har været længe på arbejdsmarkedet.
En ny økonomisk 2030-plan fra fagbevægelsen skal sikre, at der ikke alene er penge til mere militær og flere ældre, men også penge til kvalitetsløft samt investeringer i grøn omstilling og uddannelse.
Over 80 pct. af det danske arbejdsmarked er overenskomstdækket – men kun halvdelen af lønmodtagerne er organiseret i et overenskomstbærende fagforbund. Det er en udfordring for hele samfundsøkonomien: Nye tal viser, at virksomheder med høj organisering blandt medarbejderne har højere produktivitet og færre lavtlønnede.
Når det offentlige køber ind, ryger pengene for ofte i lommen på virksomheder, der undergraver danske løn- og arbejdsvilkår. Det har vi set talrige eksempler på, fx med problemer på byggeriet af metroen, letbaner, supersygehuse, Storstrømsbroen og på frivalgsområdet.
Hvert år køber den offentlige sektor varer og tjenesteydelser for 380 mia. kr. Alt for ofte er det dårlige arbejdsgivere, der løber med ordrerne ved at dumpe løn- og arbejdsvilkår. Det skal Folketinget sætte en stopper for, når der i den kommende tid forhandles en ny udbudslov, mener Fagbevægelsens Hovedorganisation.
Hvis vi skal bevare ordnede løn og arbejdsforhold på det danske arbejdsmarked, så skal regeringen etablere en ny national kontrolenhed, der kan kontrollere og stoppe misbrug af udenlandsk arbejdskraft. Det siger formand for Fagbevægelsens Hovedorganisation Lizette Risgaard.
Parlamentets beskæftigelsesudvalg diskuterede forbedringer af forholdene på platforme, mens Kommissionen præsenterede det europæiske semesters forårspakke. Samtidig var der fokus på det europæiske ungdomsår på det årlige Brussels Economic Forum. Læs de seneste nyheder fra EU her.
FH var den 10. maj vært for et gå-hjem-møde om det danske forsvarsforbehold. FH’s formand Lizette Risgaard åbnede mødet og understregede, at danske lønmodtagere bliver påvirket af krig og ustabilitet i Europa. Det skaber en generel utryghed og fører til stigende priser og frygt for tab af arbejdspladser. Genoplev den 2 timer lange debat bla. med indlæg af Morten Bødskov, Lykke Friis og Lars Banger Struwe.
I Fagbevægelsens Hovedorganisation anbefaler vi at stemme ja til at afskaffe forsvarsforbeholdet. Men hvad pokker har forsvarsforbeholdet at gøre med løn, ordentlige arbejdsvilkår og velfærd, som fagbevægelsen normalt kæmper for, er jeg blev spurgt. Ikke så lidt. Læs med her.
Alle, der oplever adfærd i strid med kodekset for adfærd i FH, kan rapportere adfærden til den af FH etablerede whistleblowerordning eller til et af FH nedsat udvalg
