Medarbejderne skal tage teten
De tillidsvalgte FTF'ere efterspørger mere medbestemmelse på arbejdspladserne. Den må de selv være med til at tage - medarbejderne har nemlig selv et ansvar for indflydelse på arbejdslivet, lyder det fra FTF's formand.
Tillidsfolk mangler uddannelse
Mangel på kompetencer og tid betyder, at medarbejderne ikke er godt nok rustede til at få mere indflydelse. Det viser ny stor undersøgelse blandt tillidsfolk fra FTF. Forsker efterlyser kurser i helt nye kompetencer for tillidsfolk.
Hårfin balancegang, når borgere løser velfærdsopgaver
Aktive borgere udgør et stort potentiale i velfærdssamfundet, mener et flertal af lederne på velfærdsområdet ifølge en ny undersøgelse. Hovedorganisationen FTF mener også, at frivilligheden er en rigtig vej at gå - men det kræver klare spilleregler.
EU: Danmark må acceptere lærere uden fuld uddannelse
EU vil tvinge danske skoler og institutioner til at acceptere lærere og pædagoger uden fuld uddannelse. FTF er kritisk over for EU-regler, der vil svække uddannelseskrav i Danmark.
Sektorerne skal udnytte hinandens viden bedre
Der skal investeres mere i offentligt-privat innovationssamarbejde (OPI), lyder et fælles budskab fra FTF og DI. På Velfærdens Innovationsdag i dag sætter FTF fokus på OPI-gevinsterne og lancerer en ny OPI-vidensbank.
Færre penge må ikke gå ud over offentligt ansattes helbred
Der må en benhård prioritering af opgaverne i det offentlige til, når der nu skal spares massivt. FTF efterlyser politiske prioriteringer, for færre penge må ikke føre til nedslidning af medarbejderne.
Arbejdsgivere strammer op
En del arbejdsgivere har valgt at håndtere den økonomiske krise ved at inddrage lønmodtagerne mindre i de vigtige beslutninger: Medarbejderne har fået sværere ved at få indflydelse, viser en stor FTF-undersøgelse blandt tillidsfolk. Men krisen gør netop medbestemmelse vigtigere end nogensinde, mener FTF’s formand.
Medarbejdere vil have indflydelse på reformer
Ansatte bliver ikke inddraget i vigtige beslutninger på arbejdspladsen om økonomi og besparelser, sådan som det er aftalt. Det oplever en stor del af tillidsmændene ifølge en ny undersøgelse. Hovedorganisationen FTF opfordrer arbejdsgiverne til at følge med tiden og i højere grad bruge medarbejderne som ressource.
Dansk EU-formandskab skal handle mere om at skabe job
Regeringen har netop præsenteret planerne for det næste halve år med danske EU-formandskab. FTF efterlyser mere fokus på jobskabelse og at droppe den ensidige dagsorden om at spare sig ud af krisen.