Et magtfuldt udvalg under EU-kommissionen – det såkaldte Stoiber-udvalg, foreslår i en ny rapport, at 90 procent af alle virksomheder i EU kan undtages fra en række byrder, fx regler om arbejdsmiljø, sundhed og forbrugersikkerhed. Målet er at skabe bedre vilkår for virksomhederne, men det risikerer at ramme forbrugere og ansatte på jobbet, advarer FTF.
Statsministerens åbningstale var social og balanceret, mener FTF, der blandt andet roser, at regeringen fortsat vil udvikle velfærden og vil gøre meget mere for danskernes arbejdsmiljø.
Udgifterne til at lempe genoptjeningskravet til dagpenge er begrænsede og kan holdes indenfor regeringens finanslovsforslag, vurderer de økonomiske vismænd i deres seneste rapport. Det bør regeringen udnytte, mener FTF.
Lavere sygefravær og ordentlig kvalitet i arbejdet. Det er nogle af fordelene ved at forebygge dårligt psykisk arbejdsmiljø, viser en ny stor undersøgelse blandt 2.700 offentligt ansatte. Forbedringer af det psykiske arbejdsmiljø er et centralt tema i overenskomstforhandlingerne i kommuner og regioner.
De offentligt ansattes overenskomstforhandlinger med KL og Regionerne er omdrejningspunktet for en ny kampagne fra 34 organisationer, der skydes i gang i dag. Tre temaer er i spil: Overenskomsternes betydning for en moderne offentlig sektor, styrkelse af tillidsrepræsentanterne og MED-systemet og bedre psykisk arbejdsmiljø.
Arbejdstilsynet står til at miste 80 mio. kr. og 120 ansatte fra 2016. Det er et helt godnat, mener FTF, der samtidig kritiserer, at en række vigtige arbejdsmiljøbevillinger til bl.a. voldsforebyggelse på jobbet bortfalder. Den voldsomme stigning i psykiske arbejdsskader og afgørelser om dårligt arbejdsmiljø burde få politikerne til at investere mere i forebyggelse og kontrol, så der opstår færre problemer med arbejdsmiljø og arbejdsskader.
De ikke-arbejdsmarkedsparate ledige skal have bedre hjælp, mener LO og FTF, der vil have mere revalidering, flere fleksjob og bedre samarbejde mellem de offentlige instanser. LO og FTF har sendt en række forslag til Carsten Koch-udvalget, der er gået i gang med anden del af sit arbejde.
Fagbevægelsen står over for store, fælles udfordringer og mange fælles muligheder. I et nyt fælles debatoplæg fra LO og FTF samler og beskriver de to hovedorganisationer mulige løsninger, som kan sikre fagbevægelsens indflydelse frem mod 2020.
FTF roser regeringens udspil til dimensionering af de videregående uddannelser: Fornuftigt at begrænse optaget til uddannelser, der sender mange unge ud i ledighed. Minister bør stadig sikre muligheden for at læse videre på kandidat efter nogle år i job, mener FTF.
Vi skal forpligte arbejdsgiverne på at forbedre det psykiske arbejdsmiljø via konkrete måltal i kommunerne, lyder forslag til OK15-krav. Og vi skal stå sammen, når arbejdsgiverne vil forringe arbejdstidsaftalerne. Det var et par af budskaberne fra deltagere ved Forhandlingskartellets overenskomstkonference, der også ønsker at fastholde reallønnen og sikre tillidsrepræsentanternes vilkår samt medindflydelsen.