ILO har offentliggjort en rapport og større undersøgelse af hvordan fleksibel og innovativ tilrettelæggelse af arbejdstiden kan spille positivt ind på familie- arbejdslivsbalancen og produktiviteten. ILO sammenfatter, at en innovativ tilrettelæggelse af arbejdstiden, som vi f.eks. så under Covid19 kan være til gavn for arbejdstagerne, erhvervslivet og samfundet.
Du kan læse rapporten her.