Covid-19-pandemien viste, hvor alvorlige konsekvenser biologiske farer kan have.
Nu har ILO’s internationale arbejdskonference den 13. juni 2025 vedtaget en ny global konvention, der forpligter medlemslande til at beskytte arbejdstagere mod biologiske risici – fra virus og bakterier til farlige planter og dyr.
Konventionen lukker et hul i den internationale regulering og fastsætter minimumsstandarder for arbejdsmiljøindsatsen. Den blev vedtaget med stort flertal og ledsages af en henstilling, som uddyber, hvordan landene skal omsætte kravene i praksis.
Bred aftale efter svære forhandlinger
Fagbevægelsen glæder sig over, at konventionen dækker bredt – ikke kun mikroorganismer, men også andre biologiske risici – og understreger, at det var resultatet af et tæt samarbejde mellem arbejdstagersiden, EU og flere globale syd-lande.
Arbejdsgiversiden og enkelte stater ønskede i udgangspunktet en langt snævrere aftale eller ingen konvention overhovedet.
Konventionen indeholder referencer til både forsigtighedsprincippet og klimaforandringernes rolle i udbredelsen af biologiske farer.
Fokus på sårbare grupper
Den understreger desuden, at særligt udsatte grupper som migranter, unge og gravide skal have ekstra beskyttelse, og at arbejdsgivere har ansvar for både risikovurdering, træning og forebyggelse.
En vigtig nyskabelse i konventionen er kravet om, at hvert land skal formulere og implementere en national politik for håndtering af biologiske farer på arbejdspladsen.
Denne skal koordineres med andre relevante områder, som f.eks. folkesundhed, for at undgå de ukoordinerede indsatser, man så under pandemien.
Hvad angår Danmark, er det endnu uvist, hvornår konventionen ratificeres.
Men når det sker, kan det få betydning – særligt på punktet om en samlet, national strategi for forebyggelse af biologiske risici i arbejdsmiljøet.
Her vil koordinering mellem myndigheder og sektorer være helt central.
