OK14: Ja til ny finansoverenskomst
Finansforbundets medlemmer har stemt ja til det forlig, som Finansforbundet og FA blev enige. Dermed får medarbejderne i finanssektoren en ny overenskomst for de kommende tre år.
Finansforbundets medlemmer har stemt ja til det forlig, som Finansforbundet og FA blev enige. Dermed får medarbejderne i finanssektoren en ny overenskomst for de kommende tre år.
FTF’s netop afsluttede trainee-projekt viser, at kurser, coachingforløb og praktik målrettet branchens behov hjælper ledige dimittender i arbejde: Syv ud af 10, der har deltaget, er kommet i job umiddelbart efter forløbet. I en beskæftigelsesreform bør regeringen prioritere målrettet efteruddannelse til nyuddannede, mener FTF.
FTF vil hjælpe offentlige og private virksomheder med at finde sammen om at udvikle nye produkter og ydelser. Det vil give flere arbejdspladser og øget omsætning til gavn for vækst og velfærd, mener FTF.
En million voksne danskere er dårlige til at bruge en computer, og mere end hver tredje mindre virksomhed bruger kun IT til basale ting som fx regnskab. På kun to år er Danmark raslet ned fra en første til en ottendeplads i IT-evner. Digitaliseringen skal op i gear, hvis vi skal øge væksten. Det mener FTF, som bl.a. foreslår en udrulning af hurtigt internet i hele landet og en omfattende IT-opgradering af uddannelsessystemet.
Forligsmand Asbjørn Jensen offentliggjorde fredag den 11. april afstemningsresultatet om mæglingsforslaget for OK-fornyelsen 2014. Dermed har 600.000 privatansatte fået ny treårig overenskomst.
Højtkvalificerede udlændinge med fx en lang videregående uddannelse er velkomne, men de skal sikres danske løn- og arbejdsvilkår, mener FTF, der roser regeringen nye udspil, der sikrer bedre kontrol med udenlandske medarbejderes løn- og ansættelsesvilkår.
Medarbejderrepræsentant i Gentofte Kommune ser frem til at blive inddraget i ledelsens vigtige beslutninger, inden de træffes. Hun håber på opbakning fra ansatte, kolleger og lokale fagforbund.
Der er store muligheder for mere indflydelse, hvis tillidsvalgte inddrages i ledelsens svære beslutninger, som Gentofte Kommune har planer om. Det mener ekspert, der dog advarer om, at TR let ender i et krydspres mellem kolleger, ledelse og fagforbund.
Medarbejdervalgte tillidsrepræsentanter skal inddrages i kommunaldirektionens strategiske beslutninger om alt fra velfærdsteknologi til mulige besparelser. Det mener kommunaldirektør i Gentofte Kommune. FTF roser initiativet: Gentofte er i fuld gang med at gøre tillidsreformen til virkelighed.
FTF, LO og Akademikerne roser regeringen for at stramme reglerne for fleksjobbonus. Misbrug af bonusordningen skal stoppes, og fleksjobberne skal ansættes på det antal timer, som deres arbejdsevne er vurderet til. Ingen bør holdes nede på færre timer, fordi det giver bonus, understreger en samlet fagbevægelse.