For at sikre en retfærdig grøn omstilling anbefaler Fagbevægelsens Hovedorganisation i det nye klimaudspil “Fart på den grønne omstilling – med job og tryghed til lønmodtagerne”, at der indføres arbejds-, arbejdsmiljø- og lærlingeklausuler i alle offentlige infrastrukturprojekter, der relaterer sig til den grønne omstilling.
Det er afgørende for lønmodtagernes opfattelse af omstillingen, at der er klare krav, der beskytter deres rettigheder.
I dag findes der krav om arbejdsklausuler på det statslige niveau, men der er bemærkelsesværdigt nok ikke tilsvarende krav for kommuner og regioner.
Beskyt mod social dumping
Det er afgørende at beskytte lønmodtagernes rettigheder for at forhindre social dumping. Offentlige midler, der bruges til den grønne omstilling, må ikke føre til urimelige konkurrenceforvridninger eller dårligere arbejdsforhold.
Oprettelsen af tilstrækkeligt mange lærepladser er essentiel for at sikre retfærdighed på tværs af generationer og for at uddanne den nødvendige kvalificerede arbejdskraft.
Udfordringer med kontrol
Udfordringerne med den nuværende kontrol og håndhævelse af klausulerne skal også adresseres.
Manglende ressourcer og myndighedsbeføjelser hos Statens Kontrolenhed for Arbejdsklausuler svækker opbakningen til grønne investeringer. Uden effektiv håndhævelse kan lønmodtagerne opleve unfair konkurrence og risikere et usundt eller farligt arbejdsmiljø, hvilket vil underminere tilliden til den grønne omstilling.
FH foreslår også oprettelse af en særskilt grøn anlægsramme for at støtte energirenoveringsprojekter i kommunerne og regionerne.
Den nuværende anlægsramme begrænser mulighederne for finansiering, selvom der er vilje til renoveringer. En grøn anlægsramme skal tage højde for samfundets generelle aktivitetsniveau og give kommuner mulighed for at finansiere energiforbedringer.
“Køb grønt eller forklar”-princip
Endelig anbefaler FH indførelsen af et “køb grønt eller forklar”-princip for offentlige indkøb. Dette princip skal gælde for alle indkøb over en bestemt beløbsgrænse og understøttes af centrale indkøbsenheder.
Det er vigtigt, at medarbejderne får de rette kompetencer til at håndtere dette princip, og at implementeringen sker gradvist for at undgå overpriser og sikre, at serviceniveauet for borgerne ikke forringes.
FH foreslår
- Arbejdsklausuler skal indføres i alle offentlige infrastrukturprojekter.
- Lovpligtige klausuler bør gælde for kommuner og regioner.
- Der er behov for bedre kontrol og håndhævelse af eksisterende klausuler.
- Oprettelse af en grøn anlægsramme for energirenoveringsprojekter er nødvendig.
- Indfør et “køb grønt eller forklar”-princip for offentlige indkøb.
Læs hele forslaget
FH ønsker et håndslag med Christiansborg, der skal sikre en retfærdig grøn omstilling. FH har en række konkrete forslag under følgende fem temaer til formålet:
- Den offentlige sektor som drivkraft for retfærdig omstilling
- Økonomisk retfærdighed i den grønne omstilling
- Flere faglærte fremmer grøn omstilling
- Grønt sikkerhedsnet til lønmodtagere med risiko for ledighed
- Styrket voksen-, videre- og efter- uddannelse til nye grønne kompetencebehov
Læs udspillet: Fart på den grønne omstilling – med job og tryghed til lønmodtagerne
