Mette Løvgren

Værdig tilbagetrækning, bedre dagpenge, klima og mindsteløn bliver nogle af de store emner på FH’s politiske dagsorden efter sommerferien – sammen med fortsat genopretning af den kriseramte økonomi.

Lønmodtagerne får nu udbetalt tre ugers feriepenge – penge som egentlig først skulle udbetales ved den enkeltes pensionsalder. Pengene lander dog først på kontoen om nogle måneder, senest til oktober.

Økonomiaftalen for regionerne for 2021 giver sygehusene 1,3 mia. ekstra. Positivt at sygehusene får mulighed for at følge med det voksende antal patienter, siger FH’s formand Lizette Risgaard.

Med økonomiaftalen for 2021 får kommunerne et løft på 1,5 mia. kr. til velfærd næste år. FH’s formand finder det positivt, at kommunerne får penge til at holde hånden under velfærden.

Beskæftigelsesministeren har netop besluttet, at Arbejdstilsynet nu åbner for fuld styrke. ”FH har presset på for at få genindført fuldt tilsyn i takt med genåbningen af landet. Det er på høje tid, at der nu bliver taget fuldt hånd om arbejdsmiljøet, ” siger næstformand i FH, Morten Skov.

Næsten 25 procent af de lovpligtige arbejdsmiljørepræsentanter på danske virksomheder, er helt eller delvist udpeget af arbejdsgiverne. På trods af at de ifølge loven skal vælges demokratisk blandt medarbejderne. ”Det er helt galt, at ledelsen så mange steder udpeger medarbejdernes talerør,” siger næstformand i FH, Morten Skov.

”Godt at politikerne har fundet en løsning for de mest sårbare”. Sådan siger Majbrit Berlau, næstformand i FH, om den aftale, som alle partier i Folketinget netop har indgået. Aftalen skal hjælpe udsatte og sårbare gennem coronakrisen.

Nu hvor Danmark lukkes mere op, er det helt afgørende, at Arbejdstilsynet kommer tilbage for fulde omdrejninger. Næstformand i Fagbevægelsens Hovedorganisation, Morten Skov peger på, at mange lønmodtagere oplever, at arbejdsgiverne ikke tager arbejdsmiljø og corona alvorligt.

Den internationale arbejdsmiljødag markeres verden over i dag. Temaet er COVID-19 og arbejdsmiljø. Dagen markerer arbejdspladsernes centrale rolle i at forebygge coronasmitte. Ikke mindst hyldes de mange medarbejdere, der siden coronaudbruddet har arbejdet i en risikofyldt frontlinje – fx sundheds- og plejepersonale, chauffører, pædagogisk personale og butiksansatte. FH står i spidsen for et digitalt event.

Regeringen kommer nu med syv initiativer til at tage hånd om smitterisikoen fra udenlandsk arbejdskraft, der kommer til Danmark for at arbejde. FH hilser udspillet velkommen. Fagbevægelsen har netop efterlyst mere myndighedskontrol, en mere offensiv teststrategi og mere konkrete retningslinjer for de enkelte brancher, pointerer FH’s formand Lizette Risgaard.

Frygt for økonomisk straf har fået kommunerne til at bruge ca. 24 mia. kr. mindre i løbet af de sidste ni år, end de havde afsat i deres budgetter. Alene sidste år brugte kommunerne 1,1 mia. kr. mindre end budgetteret. ”Det er gået ud over velfærden i årevis, at budgetloven tilskynder kommunerne til ikke at bruge hele deres økonomiske ramme. Når vi er ovre coronakrisen, har vi brug for en revision af budgetloven,” siger FH-næstformand, Arne Grevsen.

Mange ansatte er bekymrede for at blive smittet med corona på deres arbejde. Med god grund – risikoen for spredning af virus er stor og vil kun stige i takt med genåbning af samfundet. Det er på høje tid, at Arbejdstilsynet nu ændrer kurs efter en måned med indsatsen på vågeblus. Det mener næstformand i FH, Morten Skov.

Hele 73 procent af danske virksomheder angiver tidspres som et væsentligt arbejdsmiljøproblem. Danmark ligger dermed nummer tre i EU – kun overgået af Sverige og Finland. ”Et overraskende højt tal, som viser, at der er hårdt brug for at gøre noget ved det psykiske arbejdsmiljø på danske arbejdspladser,” siger næstformand i FH, Morten Skov.

Hvis vi skal vende udviklingen i den offentlige sektor, skal vi have vendt op og ned på den måde, sektoren er blevet styret på i årtier. Det mener professor Kurt Klaudi Klausen. Mød ham på et debatmøde sammen med FH’s næstformand Bente Sorgenfrey og kommunaldirektør Eik Møller.

En arbejdsgiver sendte en medarbejder hjem uden løn på ubestemt tid – kun få dage før medarbejderens fædreorlov. Ifølge en voldgiftsret var det misbrug af reglerne og i strid med ligebehandlingsloven. Arbejdsgiveren skal nu betale en godtgørelse på seks måneders løn.

Hvis alle landets yngre ledige ufaglærte og faglærte uddanner sig som voksenlærlinge, vil det afhjælpe manglen på faglært arbejdskraft med 28 procent. Det viser en ny beregning fra FH. ”Vi forventer ikke, at alle yngre ufaglærte ledige bliver voksenlærlinge lige her og nu. Men tallene viser, at vi har gode redskaber, som skal mere i spil, hvis vi vil have flere faglærte i Danmark. Så mit klare budskab til virksomhederne lyder: Bare kom i gang!” siger Ejner K. Holst, næstformand i FH.

Det første OK20-forlig faldt på plads i weekenden – nemlig forliget på industriens område. Det får afgørende betydning for de forlig, der forventes at falde på plads på resten af det private arbejdsmarked i løbet af de nærmeste uger.

Det konkluderer ny undersøgelse fra Fagbevægelsens Hovedorganisation. ”Højt arbejdspres giver dårligt arbejdsmiljø. Vi forventer klart, at Arbejdstilsynet kommer mere på banen nu, hvor de får bedre værktøjer og flere ressourcer,” siger næstformand i FH Morten Skov Christiansen.

Efter næsten 30 års økonomisk efterslæb kan arbejdsgivere nu omsider blive idømt en tidssvarende bod for manglende høring i forbindelse med fyring af en tillidsrepræsentant. Det viser en sag, som FH har ført i Arbejdsretten for HK Handel.

SE VIDEO: I foråret 2020 skal de private overenskomster fornyes. Det betyder, at dine og kollegernes løn- og arbejdsvilkår er til forhandling. Se hvordan din nye overenskomst bliver til.

Lønmodtagere har ret til efterbetaling i op til ti år, hvis arbejdsgiveren har udbetalt forkert løn. Det viser en principiel dom i Arbejdsretten om en kommunalt ansat, der var blevet indplaceret forkert. ”Afgørelsen vil få stor betydning for lignende sager”, siger chefjurist i Fagbevægelsens Hovedorganisation, Peter Nisbeth.

Politikerne skal prioritere arbejdsmiljø langt højere. Og så bør virksomhederne være dybt taknemmelige for deres arbejdsmiljørepræsentanter. Det sagde Lizette Risgaard, formand for Fagbevægelsens Hovedorganisation på AMR-stormødet i Odense i går.

Der er brug for flere ressourcer til Arbejdstilsynet, end det, der ligger i den kommende Arbejdsmiljøaftale. Det sagde beskæftigelsesministeren på et stormøde i dag for ca. 1.700 arbejdsmiljørepræsentanter i Odense.

Ni udvalgte a-kasser får fra nytår ansvaret for en ny indsats for ledige. Næstformand i FH, Ejner K. Holst, kalder forsøget for en enestående chance for a-kasserne til at hjælpe ledige i job på den bedst mulige måde.