Seneste nyheder

ESport_de_unge_følger_neglebinden_med_i_spillet

Fortnite-stjerne: Kontrakter i Esport er ikke som i fodbold eller håndbold

Esportsstjerner hilser ordnede forhold i en "wild-west-branche" velkomne. Mange unge esportsudøvere får fx ikke del i deres egne præmiepenge og har svært ved at komme videre i karrieren pga. kontraktlige forhold: "12-13 årige der skal skrive kontrakt skal sparre med forældre om, hvor de kan få noget rådgivning", siger "Christoffer Snejbjerg" fra Fortnite-holdet "Tricked" i video fra Esport Spillerforeningen.

ESport_de_unge_tæt_på_idolerne

Professionel Counter-Strike-spiller: Vigtigt at e-sportsudøvere får hjælp

Esport Spillerforeningen organiserer som den første i verden esportsudøvere. "Det er rigtig vigtigt at vi får hjælp til at gennemskue de her kontrakter. Man har jo ingen idé om, hvad det er, man skriver under på, for der er ikke nogen der hjælper", siger Casper ´CadiaN´ Møller fra counterstrike-storholdet Heroic i pressemeddelelse fra Esport Spillerforeningen

Klima. Billde af en el-bil - grøn omstilling må ikke medføre mere ulighed

FH støtter klimalov

FH støtter forslag til lov om klima, herunder målet om at reducere udledningerne med 70 pct. fra 1990-niveau på en måde, der ikke svækker sammenhængskraften og den sociale balance.

Sygeplejersker i gang med at læse. DSR er medlem af Fagbevægelsens Hovedorganisation

Højere ambitioner på arbejdsmiljøets vegne

Tre ud af fem lønmodtagere oplever et stort arbejdspres på jobbet, viser en ny undersøgelse fra Fagbevægelsens Hovedorganisation (FH). Udover at føle et stort arbejdspres i dag, så forventer mange også, at arbejdspresset øges de kommende år. Det kan få store konsekvenser for både den enkeltes sundhed og for samfundsøkonomien som helhed.

Sygeplejersker på hospitalsgang. DSR er medlem af Fagbevægelsens Hovedorganisation

FH analyse: Højt arbejdspres giver dårligt arbejdsmiljø

Et survey foretaget af Epinion for FH viser, at der er en stor andel af de danske lønmodtagere, som føler et stort arbejdspres. Udover at føle et stort arbejdspres i dag, så forventer mange også, at arbejdspresset øges de kommende år. Det gælder især for lønmodtagere i den offentlige sektor. Særligt for de offentligt ansatte er det, at psykisk og følelsesmæssig belastning fylder meget i arbejdet. Mange ser det som en barrierer for at kunne blive i deres nuværende job indtil pensionsalderen.

Sygeplejerske i bevægelse på gang. DSR er medlem af Fagbevægelsens Hovedorganisation

58% af lønmodtagerne: Stort arbejdspres nu og mere pres fremover

Det konkluderer ny undersøgelse fra Fagbevægelsens Hovedorganisation. ”Højt arbejdspres giver dårligt arbejdsmiljø. Vi forventer klart, at Arbejdstilsynet kommer mere på banen nu, hvor de får bedre værktøjer og flere ressourcer,” siger næstformand i FH Morten Skov Christiansen.